Portraits sectoriels

Les 2 070 établissements de la région intervenant dans l'action sociale employaient  plus de 50 000 salariés à fin 2015. Les effectifs sont en hausse depuis 2008. Sur cette période, la hausse atteint +13,7% quand elle n'est que de +0,5% tous secteurs confondus.L'action sociale représente 5% de l'emploi salarié régional. La majorité des salariés  est employée dans l'action sociale sans hébergement. Les demandeurs d'emploi sont  formés et diplômés et  plus de la moitié travaille en activité réduite.Si le secteur fait très peu appel à l'intérim, il recourt beaucoup aux CDD, et représente 8,9% des DPAE sur un an à fin 2016.44% des  inscriptions sur un an  l'on été pour un emploi  dans l'assistance auprès d'adultes.

La production agricole emploie moins de 25 000 salariés en équivalent temps plein en 2015 sur la région. Les recrutements du secteur sont rythmés par la diversité des productions saisonnières.Les offres d'emploi du secteur ont un caractère saisonnier et correspondent principalement à des postes d'aide agricole peu qualifiés.Les demandeurs d'emploi inscrits dans ces métiers sont principalement des hommes, avec une forte proportion de séniors et de chômeurs de longue durée.La diversité des productions agricoles sur les différents bassins de la région permet de proposer des emplois sur une longue période de l'année.

Avec 6,8% des effectifs salariés de la région des Pays de la Loire en 2015, le bâtiment est un secteur d'activité important pour l'emploi régional.A fin décembre 2016, l'emploi intérimaire est en baisse dans le bâtiment et représente 11,3% des missions de la région sur un an.4 731 offres d'emploi ont été collectées sur un an. Elles sont en hausse de plus d'un quart, mais ne représentent que 2,5% du total des offres d'emploi, marquant la faiblesse du secteur après des années de crise.A fin décembre 2016, 25 184 demandeurs d'emploi étaient inscrits dans la région sur un des métiers spécifiques du bâtiment, une baisse marquée  de 8,3% par rapport à l'année précédente, qui confirme l'amélioration en cours.

Le secteur du commerce et de la distribution pèse plus de 142 000 salariés répartis dans plus de 16 600 établissements.Avec 14,2% des effectifs salariés, il constitue un des premiers secteurs employeurs de la région des Pays de la Loire.Plus de 13 000 offres y ont été collectées en 2016 par Pôle emploi.Fin 2016, près de 43 600 demandeurs d'emploi étaient inscrits dans la région sur un des métiers spécifiques au secteur du commerce et de la distribution.

En 2015 le secteur du commerce et de la réparation automobile compte près de 21 100 salariés répartis dans plus de 3 300 établissements.Il représente  2,1% des effectifs salariés de la région des Pays de la Loire.Fin 2016, 1 900 offres d'emploi du secteur ont été collectées sur 12 mois par Pôle Emploi,  pour un peu plus de 7 600 embauches.Près de 3 500 demandeurs  sont inscrits dans la région sur les métiers du secteur du commerce et de la réparation automobile.

A fin 2015, la région des Pays de la Loire emploie  près de 17 000 salariés dans le secteur de l'équipement électrique et électronique, 1,6% de l'emploi ligérien.La crise de 2009 et les  mutations économiques des dix dernières années (délocalisations...) ont entrainé une réduction massive des effectifs en emploi (15 points depuis 2009).Le niveau d'emploi, de recrutement ou d'offres déposées reste faible à fin 2016, bien que les missions intérim soient reparties à la hausse.La réorganisation du secteur se traduit par une montée en puissance des emplois plus qualifiés (études et conception) et une baisse des emplois industriels.

Le secteur de l'hôtellerie-restauration pèse près de  39 900 salariés dans la région des Pays de la Loire, et représente 4,0% des effectifs salariés.A fin 2016, 15 120 offres d'emploi ont été enregistrées en  douze mois par Pôle Emploi, dont 25% sur des postes saisonniers.Le secteur est peu utilisateur de missions intérimaires, ayant recours aux "extras" et aux contrats saisonniers.Secteur dynamique, il représente près de 12% des embauches de la région.Malgré cela, à fin 2016, près de 20 000 demandeurs d'emploi étaient inscrits dans la région sur un des métiers spécifiques au secteur. 

Composante importante et ancrée dans la région Pays de la Loire, l'industrie agroalimentaire représente plus de 52 000 salariés et 6 500 intérimaires principalement employés dans l'industrie alimentaire.Son activité sur le marché du travail représente 4 770 offres d'emploi enregistrées sur 2016. Le secteur est peu impacté en termes d'emploi face aux aléas économiques car il répond aux besoins de première nécessité. Sur l'année écoulée, les offres sont en légère baisse, le travail intérimaire est en hausse et la demande d'emploi progresse.Avec 29 814 déclarations  d'embauches au cours des douze derniers mois, le secteur maintient un volume d'embauches élevé bien qu'en légère baisse. 

L'effectif salarié régional du secteur de l'informatique progresse en continu depuis 2010. Il compte ainsi, au 31 décembre 2015 plus de 20 800 salariés et représente 2,1% de l'emploi salarié régional.Sur un an, en 2016, plus de 6 000 déclarations d'embauche (hors intérim) ont été enregistrées sur la région, soit 8,6% de plus que sur l'année précédente.Le recours à l'intérim reste très faible dans ce secteur, le nombre de personnes embauchées sous ce statut a néanmopins augmenté de 113,7% sur 12 mois.A fin 2016, 3 500 demandeurs d'emploi sont inscrits à Pôle emploi sur un métier spécifique de l'informatique, soit une hausse 1,4% par rapport à 2015.Sur douze mois, le solde entrées/sorties des inscrits au chômage reste négatif pour la deuxième année consécutive. 

L'industrie de fabrication de matériel de transport est historiquement un marqueur économique de la région des Pays de la Loire. La façade atlantique est caractérisée par la construction navale et l'industrie aéronautique alors que l'est de la région se singularise par le poids qu'y occupe l'industrie automobile.La crise de 2008 a fortement impacté ce secteur et ses conséquences sur l'emploi y ont été plus marquées que dans d'autres secteurs.2015 a marqué une légère reprise de l'emploi.A fin  2016, les effectifs intérimaires, importants dans le secteur et en forte évolution, retrouvent leur niveau d'avant crise.Des DPAE en hausse de 26%, un nombre d'offres déposées à Pôle emploi encore faible mais en augmentation de  76,5% augure d'une reprise attendue.

Composante historique de l'industrie ligérienne, la métallurgie représente plus de 31 800 salariés à fin 2015 (3,2% de l'effectif salarié régional) en baisse de -1,7% sur un an.Fin 2016 l'intérim est en augmentation significative. avec 5 234 missions comptabilisées en hausse de 10,5% sur un an.Sur cette période, le nombre d'offres d'emploi augmente dans des proportions très importantes  (+37,6%). Les offres en CDD sont devenues majoritaires.Les employés sont aussi recherchés que les ouvriers qualifiés dans les offres du secteur.Les DPAE (hors intérim) continuent également leur progression (+20,5%).La demande d'emploi  augmente de 6,7% sur douze mois alors que dans le même temps les sorties augmentent de 13,4%.

Composante spécifique de l'industrie ligérienne, la plasturgie représente plus de 18 800 salariés et plus de 2 800 intérimaires principalement employés dans la fabrication de produits en plastique.Son activité sur le marché du travail est limitée avec 821 offres d'emploi enregistrées à fin 2016.Hormis une reprise d'activité dans l'intérim sur un an, la hausse d'activité s'est généralisée sur le secteur. Le nombre de DPAE comme le nombre d'offres a progressé.La demande d'emploi diminue de 7% en 2016. Les entrées augmentent moins vite que les sorties de demandeurs d'emploi.Les tensions s'accroissent pour les recrutements des trois métiers recherchés par les employeurs du secteur (deux métiers tendus, le troisième très tendu).

Le secteur de la santé employait 46 000 salariés à fin décembre 2015.L'évolution de l'emploi dans la santé suit l'évolution de l'emploi régional à +0,8%.Près de 4 200 établissements emploient 4,6% des salariés de la région.Avec 300 postes salariés à fin 2016, le recours à l'intérim reste faible dans la santé. Le nombre d'apprentis est également très faible.Les DPAE sont importantes sur le secteur et progressent sur un an. Les offres d'emploi progressent également de 15,8% sur un an à fin décembre.Le marché du travail apparaît moins tendu pour la santé que pour l'ensemble des secteurs. Les entrées et sorties de la demande d'emploi sont favorables.

Composante importante de l'emploi ligérien, le secteur du transport et de la logistique représente  quelques 68 500 salariés fin 2015, principalement employés dans le transport terrestre, et plus de 4 000 intérimaires au 31/12/2016, plutôt affectés à l'entreposage.Son activité sur le marché du travail est importante avec 4 668 offres d'emploi enregistrées sur douze mois à fin décembre 2016.Avec 36 944 déclarations d'embauche sur la même période, le secteur repart doucement malgré des tensions économiques avérées.A fin décembre 2016, près de 27 300  demandeurs d'emploi étaient positionnés sur un des métiers spécifiques au transport ou à la logistique. 

Petit secteur pour l'emploi en Pays de la Loire, les travaux publics représentent 16 800 salariés fin 2015 (1,7% de l'emploi salarié). Un tiers (34%)  est employé dans les travaux de démolition.Le secteur à détruit des emplois en 2015, et l'emploi intérimaire est en baisse de -31,9% sur un an à fin  2016. Les sorties prennent le pas sur les inscriptions.La part du secteur dans les emplois intérimaires est forte, 2,4% à fin  2016, au regard de sa part de l'effectif salarié.Avec plus de 3 110 DPAE (hors intérim) sur un an en 2016, les offres d'emploi du secteur sont en nette hausse, mais ne représentent que 0,3% des offres de la région.