Observatoire régional de l'emploi

La production agricole emploie plus de 26 400 salariés en équivalent temps plein en 2020 sur la région. Les recrutements du secteur sont rythmés par la diversité des productions saisonnières.Les offres d'emploi du secteur ont un caractère saisonnier  et correspondent à des postes d'aide agricole peu  qualifiés.Les demandeurs d'emploi inscrits dans ces métiers sont principalement des hommes, avec une forte proportion de séniors et de chômeurs de longue durée.La diversité des productions agricoles sur les différents bassins de la  région permet de proposer des emplois sur une longue période de l'année.L'année 2021 est marquée par une baisse du nombre d'offres d'emploi et une stagnation de la demande d'emploi. Les prévisions de recrutement sur 2022 sont à la baisse.

Composante économique récente, le secteur du numérique compte plus de 40 200 salariés dans la région des Pays de la Loire et représente 3,7% des effectifs salariés. Le secteur ne dépose pas de grands volumes d'offres à Pôle emploi.Au 31 décembre 2021, plus  de 3 300 offres d'emploi ont été enregistrées en  douze mois par Pôle Emploi, majoritairement sur des contrats longs (78% de CDI). Le secteur est peu utilisateur de missions intérimaires, ayant recours à des types de contrats plus longs (CDD et CDI). Malgré la crise COVID,le secteur est resté très dynamique au niveau de ses embauches. Il représente plus de 4,1% des embauches de la région, en très forte augmentation (+64,8%) en 2021.Plus de 6 000 demandeurs d'emploi (-6,4% en un an) étaient inscrits dans la région sur un des métiers spécifiques du secteur à fin décembre 2021. Les tensions de recrutement restent très importantes sur certains métiers.

Le secteur de l'hôtellerie-restauration compte plus de 46 500 salariés dans la région des Pays de la Loire et représente plus de 4% des effectifs salariés régionaux.Le sous secteur de la restauration est le plus important en terme d'emploi salarié. Ce secteur, comme celui de l'hôtellerie et de l'hébergement, est soumis à une forte saisonnalité. En conséquence, beaucoup d'opportunités d'emploi sont saisonnières.Le sous-secteur des traiteurs est moins saisonnier et recourt fréquemment à l'intérim pour ses recrutements.La demande d'emploi est jeune et majoritairement féminine.La crise Covid est venue stopper en 2020 une période de très fort dynamisme de ce secteur. L'année 2021 marque un rebond des principaux indicateurs. 

Fin 2021, le secteur du commerce et de la réparation automobile compte 23 703 salariés répartis dans plus de 3 600 établissements.Il représente  2,2% des effectifs salariés de la région des Pays de la Loire.En 2021, près de 9 700 déclarations préalables à l'embauche (hors intérim) ont été enregistrées dans ce secteur.Fin décembre 2021, près de 2 000 offres d'emploi du secteur ont été collectées sur 12 mois par Pôle Emploi, enregistrant une forte hausse annuelle de +29,1%.Plus de 3 300 demandeurs  sont inscrits en catégorie ABC dans la région sur les métiers du secteur du commerce et de la réparation automobile, avec une évolution annuelle de    -6,5% en 2021.

Avec 7,0% des effectifs salariés de la région des Pays de la Loire en 2021, le bâtiment représente un secteur d'activité conséquent pour l'emploi régional.Lancés sur une dynamique favorable depuis 2015, les recrutements et les offres d'emploi déposées à Pôle emploi ont été nettement ralentis par l'arrêt des chantiers lors du premier confinement de printemps 2020 mais semble retrouver un niveau proche d'avant crise.Malgré cela les tensions de recrutement, qui touchent particulièrement le secteur, semblent persister.L'emploi intérimaire est particulièrement important avec près de 123 000 missions intérim terminées soit 8,7% de l'intérim régional.

Petit secteur pour l'emploi en Pays de la Loire, les travaux publics représentent près de  17 800 salariés fin 2021 (1,6% de l'emploi salarié). Un tiers (33%)  est employé dans les travaux de démolition, 29% dans la construction de réseaux et de lignes et 25% dans la construction de routes et de voies ferrées.Après une année 2020 particulière liés à la crise  sanitaire, le secteur des travaux publics retrouve une  tendance favorable. Une augmentation des embauches, intérimaires comme non intérimaires est observée mais de façon moins prononcée que sur l'ensemble des secteurs.La demande d'emploi augmente, mais de façon semblable au reste de la région.Les tensions sur le marché du travail sont très importantes dans ce secteur avec une réelle difficulté à recruter.