La demande d'emploi féminine - A fin décembre 2024
En Mayenne, 4 355 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont des femmes à fin décembre 2024. Elles représentent 47% de l'ensemble de la demande d'emploi. Sur un an, leur nombre a augmenté de +14,4%, à un rythme moins élevé de celui de la demande d'emploi masculine, qui affiche une augmentation annuelle de +14,6%.
En octobre, novembre et décembre 2024, près de 9 400 établissements ont été interrogés sur leurs intentions d’embauche pour l’année 2025. L’analyse des 2 500 réponses permet de recenser les métiers les plus recherchés, ainsi que les principales difficultés de recrutement rencontrées par les employeurs et les projets de recrutement saisonniers du département.
En décembre 2024, 32 demandeurs d'emploi ont été inscrits pour motif licenciement économique. Ce nombre est en augmentation de +14,3% par rapport à décembre 2023.
La situation des demandeurs en obligation d'emploi - Décembre 2024
En décembre 2024, la Mayenne comptabilise 1 346 demandeurs d’emploi en obligation d’emploi catégorie A. Ces demandeurs représentent 14,6% de la totalité de la demande d’emploi en fin de mois (DEFM) catégorie A, un taux supérieur au taux régional (12,8%) et à celui de la France métropolitaine, qui est de 11,0%. La Mayenne affiche le taux le plus élevé suivi par la Sarthe (14,1%). La Vendée et le Maine-et-Loire ont des taux légèrement inférieurs avec respectivement 13,6% et 13,7%. Seule la Loire-Atlantique a un taux inférieur au taux de la région (11,1%).
L'accès à l'emploi après formation - 2ème trimestre 2024
Entre avril 2024 et fin juin 2024, 879 demandeurs d’emploi sont sortis d’une formation en Mayenne. Parmi eux, 69,1% ont eu accès à un emploi au cours des six mois qui ont suivi la finde la formation, soit 607 retours à l’emploi sur un trimestre.Le taux d’accès à l’emploi six mois après formation est en hausse sur un an : +1,0 point par rapport au 2ème trimestre 2023.
